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飲食店の衛生チェックをスマホで確認できるシフトアプリは?S/SHIFTの活用方法
S/SHIFTにはチェックリスト機能があり、スタッフはスマートフォンのブラウザから利用できます。そのため、飲食店で毎日の手洗いや清掃などを確認してもらう際に、紙の記録表ではなくスマートフォンでチェックリストを確認する運用例として活用できます。
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スタッフの操作から、店長のシフト管理まで。S/SHIFTの使い方や、お店の毎日に役立つ記事を紹介します。
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S/SHIFTにはチェックリスト機能があり、スタッフはスマートフォンのブラウザから利用できます。そのため、飲食店で毎日の手洗いや清掃などを確認してもらう際に、紙の記録表ではなくスマートフォンでチェックリストを確認する運用例として活用できます。
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S/SHIFTでは、マニュアルとチェックリストを利用できます。運用の一例として、店長がメニューやオーダーの通し方などを整理し、系列店から来る応援スタッフに勤務前の確認を依頼できます。
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飲食店で当日にアルバイトの欠勤が出た場合、店長はS/SHIFTの「緊急シフト募集」を使って応援を募れます。複数店舗を運営している場合は、自店内の募集に加えて店舗間の応援も調整できます。
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S/SHIFTでは、マニュアル機能を使って居酒屋の接客マニュアルをスタッフに共有できます。スタッフは招待コードで参加し、自分のスマートフォンのブラウザからマニュアルを確認できます。
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居酒屋のアルバイトスタッフは、自分のスマートフォンのブラウザからシフトアプリS/SHIFTを利用し、勤怠を打刻します。店長はスタッフの打刻をもとに勤務を確認します。スタッフの利用には招待コードが必要です。
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S/SHIFTでは、スタッフが希望シフトを提出し、店長が必要人数などの条件を確認してシフトを作成・共有します。希望・スキル・承認済み勤務・有休を考慮する自動シフト案も利用できますが、提案内容の確認と運用は店長が行います。
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引き継ぎ方の一例として、後任の店長が確認する内容を「シフト作成の条件」「勤怠と人件費」「開店・閉店作業」の3つに分け、S/SHIFTの該当機能を一緒に確認します。
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S/SHIFTには、スタッフへの連絡に利用できるチャットとお知らせがあります。台風などによる臨時休業を案内する際は、店長が店舗の運用に合わせて連絡機能を利用します。
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カフェで勤務時間帯の異なるアルバイトに新メニューの作り方や提供手順を伝える場合、S/SHIFTのマニュアル、お知らせ、チェックリスト、チャットを利用できます。
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S/SHIFTでは、スタッフが希望シフトを提出し、店長が必要人数などの条件を確認してシフトを作成します。飲食店でシフト作成を任されたスタッフや店長は、この流れに沿って希望の提出からシフト作成まで進められます。
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居酒屋の金曜・土曜のディナーにホールとキッチンに慣れたスタッフを入れたい場合、S/SHIFTではスタッフが希望シフトを提出し、店長が必要人数などの条件を確認してシフトを作成します。
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S/SHIFTでは、スタッフの希望・スキル・承認済み勤務・有休を考慮する自動シフト案を利用できます。飲食店でアルバイトから有休の申請があった場合は、自動シフト案の内容を店長が確認し、店舗で運用するシフトを決めます。
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